
Søknadsfrist: Snarest
Nobina AS søker bussfører-Lillestrøm
Nobina Lillestrøm søker bussførere- Er DU vår nye kollega?
Drives du av et bærekraftig samfunn med grønne, gode og trygge kundereiser? Nobina Lillestrøm ser nå etter engasjerte bussførere til ekstrakjøring i sommer og 100% fast ansatte som vil være med å gjøre en forskjell for våre reisende.
Hver dag hele året velger en million mennesker å reise bærekraftig i kollektivtrafikken med oss. Fra nord til sør, i byen og på landet, til neste holdeplass eller helt hjem. Sammen holder vi samfunnet i bevegelse, hver dag! Som bussfører vil du være selskapets ansikt utad, og vi ønsker at våre kunder opplever deg som trygg med fokus på sikkerhet, samtidig som du sørger for en helhetlig god reiseopplevelse med akkurat deg som sjåfør! Det er derfor viktig at du er ansvarsfull, pålitelig og opptatt av å yte god service.
Nobina har fått i oppdrag å kjøre buss for t-bane i perioden Mai-September 2023, i tillegg til ordinær rutetrafikk. I den forbindelse er vi på jakt etter deltids- og heltidsansatte, til faste stillinger og engasjement.
Vi tilbyr:
-Et trivelig arbeidsmiljø
-Lønn i henhold til tariff
-Gunstige pensjons og -forsikringsordninger
-Betalt opplæring
-Muligheter for utvikling
-Ferieleilighet i Spania
-Du får være med på å påvirke hverdagen til våre innbyggere og bidrar til et viktig samfunnsansvar
-Dersom du har tatt førerkort før 2008 og ikke lenger har Yrkeskompetanse tilbyr vi 35 timers kurs hos oss
Hvem er du?
- Du er samarbeidsvillig og ser verdien av å bidra til et godt arbeidsmiljø
- Du er ansvarsfull, til å stole på og yter god service
-Du har en positiv innstilling og trives med å levere gode og grønne tjenester
-Våre kunder reiser med oss nesten hele døgnet, så du må trives med skiftarbeid. Det er videre en fordel om du disponerer egen bil.
I tillegg er det nødvendig at du har:
-Førerkort klasse D
-Yrkeskompetanse (YSK), kjøreseddel og sjåførkort.
-Behersker norsk skriftlig og muntlig (minimum B1)
Nobina ønsker en jevnere kjønnsbalanse og oppfordrer spesielt kvinner til å søke.
Ansettelse av nye bussførere blir gjort på bakgrunn av en helhetsvurdering av formelle krav, intervju, kjøretest, språk, referanser, samt vurdering av personlig egnethet.
Søknadsfrist: Snarest. Oppstart vil være fra mai og utover.
Vi kontakter kandidater fortløpende.